Аналитики уже на протяжении нескольких лет наблюдают стабильный спрос на специалистов в области аудита. Такой своеобразный кадровый голод испытывают не только мелкие, но и крупные аудиторские сообщества.
Молодым людям только заканчивающим среднюю школу есть смысл подумать насчет карьеры в данной перспективной области. Надо отметить, что подобная ситуация складывается не только у нас в России, но и естественно за рубежом. На данный момент многие отечественные производители хотят, как можно быстрее освоить мировой рынок. Соответственно улучшение имиджа фирм особенно в глазах иностранных партнеров является первостепенной задачей в такой ситуации.
Соответственно и наши компании, которые участвуют в страховании сделок с иностранными партнерами, также нуждаются в грамотных специалистах в аудиторской сфере, а так же в специалистах, окончивших CPA Institute. Для того, чтобы можно было оценить надежность заключаемых сделок и продемонстрировать руководству, что они могут заранее предугадать все мошеннические и серые схемы.
На волне экономического спада бизнес все усложняется и консультации экспертов в области финансов становятся просто неотъемлемой частью бизнеса на современном этапе. Давно уже забыт опыт 90-х годов, по печальному общению с первой волной аудиторских контор.
Спрос на профессионалов всегда был высок, их просто банально не хватает. Если раньше аудиторов привлекала узкая специализация, то теперь в цене именно профессионалы широкого профиля, они могут оказать неоценимую услугу для предприятия сразу в нескольких направлениях, могут оценить заказчиков различных областей. Поэтому даже выпускники вузов, только начинающие свой профессиональный путь уже востребованы на кадровом рынке. Кстати аудиторские фирмы зачастую предлагают своим сотрудникам пройти повышение квалификации за счет фирмы, чтобы повысить общий профессиональный уровень коллектива.
Наконец то, наша российская экономика вышла на ту стадию, когда может быть оценен цивилизованный вид. Это и обуславливает высокий уровень спроса на консультантов в сфере аудита. До многих руководителей, наконец, дошло, что серьезные решения требуют и серьезной подготовки к ним. Кажется, вот и кончилось время дилетантов и нахалов, оно уйдет в прошлое, и будут востребованы специалисты, действительно знающие свое дело, а не те, кто умеет рассуждать ни о чем.
Материалы по теме:
